🎯 วัตถุประสงค์ / เป้าหมายโครงการ
1. เพื่อบริหารจัดการและการใช้บริการเกี่ยวกับการรับแจ้งปัญหา รับเรื่องร้องเรียน การประสานงานหน่วยงานแก้ไขเรื่องร้องเรียน การติดตามแก้ไขเรื่องร้องเรียน การรายงานข้อมูลสถิติและการประชาสัมพันธ์
2. เพื่อส่งเสริมศักยภาพผู้พิการในการปฏิบัติงานรับแจ้งปัญหาร้องเรียนและตอบปัญหาร้องเรียนและตอบข้อคำถามจากประชาชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ
3. เพื่อพัฒนาเทคโนโลยีและปรับปรุงการให้บริการรับแจ้งปัญหาและการรับเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์ของ กทม.ตลอดจนการสร้างฐานข้อมูลการบริหารจัดการเรื่องร้องเรียนของกรุงเทพมหานครให้มีประสิทธิภาพและสามารถนำไปใช้ประโยชน์ต่อยอดได้ดียิ่งขึ้น
🗓️ ขั้นตอนการดำเนินงาน
-
จัดทำโครงการและขออนุมัติ
2025-10-01 00:00:00 – 2025-11-30 00:00:00
แผน 10% · ผลที่รายงาน 10%
-
จัดทำแผนปฏิบัติงาน
2025-10-01 00:00:00 – 2025-10-31 00:00:00
แผน 10% · ผลที่รายงาน —
-
ดำเนินการโครงการ
2025-10-01 00:00:00 – 2026-09-30 00:00:00
แผน 30% · ผลที่รายงาน —
-
ติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงาน
2025-10-01 00:00:00 – 2026-09-30 00:00:00
แผน 30% · ผลที่รายงาน —
-
จัดทำรายงานผลการดำเนินงานเสนอหัวหน้าหน่วยงาน
2025-10-01 00:00:00 – 2026-09-30 00:00:00
แผน 20% · ผลที่รายงาน —
🧾 รายงานผลการดำเนินงานล่าสุด
| วันที่รายงาน | ตัวชี้วัด | ผลการดำเนินงาน | หมายเหตุ |
|---|
| 2026-03-20 00:00:00 |
7323 |
0 |
สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานคร มีข้าราชการ จำนวน 98 คน และลูกจ้างประจำ จำนวน 77 คน รวมทั้งสิ้น 175 คน
จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 33 มีจำนวน 1 คน คือ นายสันสนะ ชัยสมบัติ ตำแหน่งพนักงานรับโทรศัพท์
และจำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 35 สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานครได้มีหนังสือ ที่ กท 0403/3742
ลงวันที่ 26 ธันวาคม 2568 เรื่อง ขอหารือการจ้างงานคนพิการตาม พรบ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550
และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ไปยังสำนักงานพัฒนาสังคมแล้วเมื่อวันที่ 26 ธันวาคม 2568 ขณะนี้อยู่ระหว่างรอหนังสือตอบกลับจากกรมส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการกลับมายังสำนักงานพัฒนาสังคม |
| 2026-02-23 00:00:00 |
7323 |
0 |
สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานคร มีข้าราชการ จำนวน 98 คน และลูกจ้างประจำ จำนวน 77 คน รวมทั้งสิ้น 175 คน
จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 33 มีจำนวน 1 คน คือ นายสันสนะ ชัยสมบัติ ตำแหน่งพนักงานรับโทรศัพท์
และจำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 35 สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานครได้มีหนังสือ ที่ กท 0403/3742
ลงวันที่ 26 ธันวาคม 2568 เรื่อง ขอหารือการจ้างงานคนพิการตาม พรบ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550
และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ไปยังสำนักงานพัฒนาสังคมแล้วเมื่อวันที่ 26 ธันวาคม 2568
สำนักงานพัฒนาสังคมอยู่ระหว่างนำเรื่องเข้าที่ประชุมเพื่อสรุปข้อหารือเกี่ยวกับการจ้างงานตามมาตรา 35 |
| 2026-01-21 00:00:00 |
7323 |
0 |
สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานคร มีข้าราชการ จำนวน 98 คน และลูกจ้างประจำ จำนวน 77 คน รวมทั้งสิ้น 175 คน
จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 33 มีจำนวน 1 คน คือ นายสันสนะ ชัยสมบัติ ตำแหน่งพนักงานรับโทรศัพท์
และจำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 35 สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานครได้มีหนังสือ ที่ กท 0403/3742
ลงวันที่ 26 ธันวาคม 2568 เรื่อง ขอหารือการจ้างงานคนพิการตาม พรบ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550
และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 ไปยังสำนักงานพัฒนาสังคมแล้วเมื่อวันที่ 26 ธันวาคม 2568 |
| 2025-12-24 00:00:00 |
7323 |
0 |
สำนักงานเลขานุการปลัดกรุงเทพมหานคร มีข้าราชการ จำนวน 98 คน และลูกจ้างประจำ จำนวน 77 คน รวมทั้งสิ้น 175 คน
จำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 33 มีจำนวน 1 คน คือ นายสันสนะ ชัยสมบัติ ตำแหน่งพนักงานรับโทรศัพท์
และจำนวนคนพิการที่ได้รับการจ้างงานตามมาตรา 35 อยู่ระหว่างตรวจสอบรายชื่อกับทางสวทช. |
ข้อมูลทั้งหมดของโครงการ
- ID
- 61955
- รหัสโครงการ_งบประมาณ
- 61955
- ประเภทโครงการ/กิจกรรม
- กิจกรรม
- ชื่อโครงการ
- กิจกรรมการจ้างงานคนพิการ
- วัตถุประสงค์/เป้าหมายโครงการ
- 1. เพื่อบริหารจัดการและการใช้บริการเกี่ยวกับการรับแจ้งปัญหา รับเรื่องร้องเรียน การประสานงานหน่วยงานแก้ไขเรื่องร้องเรียน การติดตามแก้ไขเรื่องร้องเรียน การรายงานข้อมูลสถิติและการประชาสัมพันธ์
2. เพื่อส่งเสริมศักยภาพผู้พิการในการปฏิบัติงานรับแจ้งปัญหาร้องเรียนและตอบปัญหาร้องเรียนและตอบข้อคำถามจากประชาชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ
3. เพื่อพัฒนาเทคโนโลยีและปรับปรุงการให้บริการรับแจ้งปัญหาและการรับเรื่องร้องเรียนร้องทุกข์ของ กทม.ตลอดจนการสร้างฐานข้อมูลการบริหารจัดการเรื่องร้องเรียนของกรุงเทพมหานครให้มีประสิทธิภาพและสามารถนำไปใช้ประโยชน์ต่อยอดได้ดียิ่งขึ้น
- งบประมาณที่ได้รับ
- 0.00
- สถานะโครงการปัจจุบัน
- เริ่มดำเนินการแล้ว
- ร้อยละความคืบหน้าโครงการ
- 0.00
- ปีงบประมาณ
- 2569
- ผู้สร้างข้อมูล
- 16124
- ผู้แก้ไขล่าสุด
- 62
- วันที่สร้างข้อมูล
- 2025-11-26 16:04:33
- วันที่แก้ไขล่าสุด
- 2025-11-26 16:18:10
- สำนักฯ/สำนักงานเขต
- 04010000
- กอง/ส่วนงาน/ฝ่าย
- 04010400
- เจ้าหน้าที่ สยป. ยืนยันข้อมูล
- 1
- ผู้ยืนยันข้อมูล
- suchaya.chu
- วันที่ยืนยันข้อมูล
- 2025-12-12 15:55:42
- Integrated Plan
- 0
- Benefit
- เพื่อส่งเสริมให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้เท่าเทียมกับคนทั่วไปและไม่เป็นภาระของคนในครอบครัว โดยกำหนดตำแหน่งงานให้เหมาะสมกับความสามารถและประเภทความพิการ
- Goal
- จ้างงานคนพิการรวมถึงส่งเสริมสนับสนุนให้มีการจ้างคนพิการให้เหมาะสมกับความสามารถและสามารถปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้
- Contract
- น.ส.ขวัญฤทัย ชอบจิตร/1289
- Conception
- กฎหมายกำหนดให้หน่วยงานภาครัฐที่มีลูกจ้าง 100 คนขึ้นไป ต้องจ้างคนพิการ ในอัตราส่วนลูกจ้างที่ไม่ใช่คนพิการ 100 คน ต่อคนพิการ 1 คน นอกจากนี้ ยังมีทางเลือกในการปฏิบัติตามกฎหมายนอกเหนือจากการจ้างโดยตรง ได้แก่ การ จ้างเหมาช่วงงานหรือจ้างเหมาบริการ ตามตาม พ.ร.บ. ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 หรือมาตรา 35
- Pp Flag
- 0