กลับหน้าหลัก

รายละเอียดโครงการ : โครงการพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร

รายละเอียดโครงการ

Showing 1-1 of 1 item.
Fileชื่อโครงการ/กิจกรรมงบประมาณฯหน่วยงานที่รับผิดชอบส่วนราชการ/ฝ่าย
โครงการพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานเส้นเลือดฝอยของกรุงเทพมหานคร0.00สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานครส่วนส่งเสริมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล

KRs/KPI ที่เกี่ยวข้อง

Showing 1-2 of 2 items.
ActionKEY_RESULTหน่วยนับค่าเป้าหมายผลการดำเนินงานความคืบหน้าของ KPI (%)
-จำนวนผู้ผ่านการอบรมหลักสูตรเส้นเลือดฝอยร้อยละ100.00100.00100.00
-จำนวนโครงการ ผลผลิตจากการอบรมแต่ละหลักสูตรนำไปสู่การปฏิบัติ (รุ่นละ)โครงการ1.0024.002,400.00

** รายละเอียดเกี่ยวกับการรายงานฯ **

Showing 21-24 of 24 items.
วันที่รายงานผลการดำเนินงานPhotoREPORT_NOTE
2024-11-07 00:00:00.00000000.00(รายงาน รอบเดือน ต.ค. 67) อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการ 1) สำรวจจำนวนข้าราชการ กทม. เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายสำหรับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 2) ประสานงานกับ ม.นวมินทร์ฯ เพื่อร่วมกันกำหนดแผนดำเนินการต่อไป
2024-11-07 00:00:00.00000000.00(รายงาน รอบเดือน ต.ค. 67) อยู่ระหว่างวางแผนการดำเนินการ 1) สำรวจจำนวนข้าราชการ กทม. เพื่อกำหนดกลุ่มเป้าหมายสำหรับผู้เข้ารับการฝึกอบรม 2) ประสานงานกับ ม.นวมินทร์ฯ เพื่อร่วมกันกำหนดแผนดำเนินการต่อไป
2025-02-21 00:00:00.00000000.00(-ประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอความอนุเคราะห์ข้าราชการในสังกัดร่วมเป็นวิทยากรกลุ่มเพื่อเป็นพี่เลี้ยงในการจัดทำข้อเสนอแนวทางการพัฒนาและแก้ไขปัญหาของกรุงเทพมหานครให้กับผู้เข้ารับการฝึกอบรม -ประชุมทีมวิทยากรกลุ่มเพื่อซักซ้อมความเข้าใจและรับทราบแนวทางการดำเนินการโครงการ -อยู่ระหว่างประสานงานร่วมกับ ม.นวมินทร์ เพื่อปรับแผนการดำเนินการและจัดทำร่างคำสั่งเข้ารับการฝึกอบรม 4 กลุ่มอาชีพได้แก่ 1)เทคโนโลยีดิจิทัล 2)สิ่งแวดล้อม 3)สังคมและคุณภาพชีวิต 4)ความปลอดภัยและจัดระเบียบเมือง) (ความคืบหน้าในภาพรวม ร้อยละ 24)
2025-02-21 00:00:00.00000000.00(-ประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอความอนุเคราะห์ข้าราชการในสังกัดร่วมเป็นวิทยากรกลุ่มเพื่อเป็นพี่เลี้ยงในการจัดทำข้อเสนอแนวทางการพัฒนาและแก้ไขปัญหาของกรุงเทพมหานครให้กับผู้เข้ารับการฝึกอบรม -ประชุมทีมวิทยากรกลุ่มเพื่อซักซ้อมความเข้าใจและรับทราบแนวทางการดำเนินการโครงการ -อยู่ระหว่างประสานงานร่วมกับ ม.นวมินทร์ เพื่อปรับแผนการดำเนินการและจัดทำร่างคำสั่งเข้ารับการฝึกอบรม 4 กลุ่มอาชีพได้แก่ 1)เทคโนโลยีดิจิทัล 2)สิ่งแวดล้อม 3)สังคมและคุณภาพชีวิต 4)ความปลอดภัยและจัดระเบียบเมือง) (ความคืบหน้าในภาพรวม ร้อยละ 24)

ขั้นตอนการดำเนินงานโครงการ/กิจกรรม

Showing 1-5 of 5 items.
ลำดับขั้นตอน/รายละเอียดงานร้อยละของงานความคืบหน้าเริ่มต้นวันที่สิ้นสุดวันที่
1เตรียมการ25.0020.002024-10-01 00:00:00.00000002025-01-31 00:00:00.0000000
2ดำเนินการฝึกอบรม55.0070.002025-01-01 00:00:00.00000002025-06-30 00:00:00.0000000
3(รองรับ OKRs) ควบคุม และดูแลผู้เข้ารับการอบรมเพื่อให้ผ่านการอบรมตามเกณฑ์ที่หลักสูตรกำหนด5.0075.002025-01-01 00:00:00.00000002025-06-30 00:00:00.0000000
4(รองรับ OKRs) นำเสนอข้อเสนอโครงการที่ได้จากการฝึกอบรมต่อผู้บริหารของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำข้อเสนอโครงการไปขับเคลื่อนเพื่อนำไปสู่การปฏิบัติ5.0080.002025-06-01 00:00:00.00000002025-06-30 00:00:00.0000000
5ประเมินผล10.00100.002025-07-01 00:00:00.00000002025-09-30 00:00:00.0000000

** รายละเอียดเกี่ยวกับการรายงานฯ **

วันที่รายงานผลการดำเนินงานREPORT_NOTE
No results found.