รายงานความคืบหน้าล่าสุดLatest progress reports最新进展报告
กำลังโหลด...Loading…加载中…
Policy, project and agency records come from BMA systems and are shown in Thai as recorded.
政策、项目和机构记录来自曼谷市政府系统，按原始记录以泰语显示。
*วัตถุประสงค์ 1. เพื่อเป็นการส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมและ พัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และที่แก้ไขเพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2556 มาตรา 33 และมาตรา 35 2. เพื่อให้คนพิการมีอาชีพ มีงานทำ มีรายได้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี สามารถพึ่งพาตนเองได้ทัดเทียมคนทั่วไป เกิดความภาคภูมิใจในตนเอง และสามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมีศักดิ์ศรี ไม่เป็นภาระของครอบครัวและสังคม 3. เพื่อให้กรุงเทพมหานครเป็นหน่วยงานตัวอย่างของภาครัฐในการส่งเสริมการจ้างงานคนพิการ *เป้าหมาย จ้างคนพิการเพื่อเป็นอาสาสมัครปฏิบัติงานในสำนักงานเขต จำนวน 6 คน ขอบเขตของตำแหน่งงานให้เป็นไปตามบทบาท ภารกิจและอำนาจหน้าที่ของสำนักงานเขต โดยกำหนดตำแหน่งงาน ที่เหมาะสมกับความสามารถและประเภทของความพิการ อัตราจ้างให้เป็นไปตามคุณวุฒิการศึกษา ได้แก่ วุฒิปริญญาตรี หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง หรือวุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพ หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนปลาย หรือวุฒิมัธยมศึกษาตอนต้น หรือวุฒิประถมศึกษา หรือไม่มีวุฒิการศึกษา
ข้อมูลอัปเดตล่าสุดLast updated最后更新 2025-09-29 11:27
| ตัวชี้วัดIndicator指标 | คำนิยามDefinition定义 | เป้าหมายTarget目标 | ผลการดำเนินงานResult结果 | ความคืบหน้าProgress进度 |
|---|---|---|---|---|
| ร้อยละของคนพิการที่ี่ได้รับการจ้างงานจากกทม.
OKR #5343 · ปี 2568FY 2025财年 2025 · ดูรายละเอียดตัวชี้วัด →Indicator details →指标详情 → |
100.00 | 0.00 | 0% |
| ขั้นตอนStep步骤 | รายละเอียดDetails详情 | เริ่มStart开始 | สิ้นสุดEnd结束 | สัดส่วน (%)Weight (%)权重（%） | ผลงานที่ทำได้Done已完成 | รายงานล่าสุดLast report最近报告 | หมายเหตุNotes备注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | ขออนุมัติเงินประจำงวด | 2024-10-01 | 2024-10-31 | 5.00 | 5.00 | 2024-11-20 | |
| 2 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2024-11-01 | 2024-11-30 | 5.00 | 5.00 | 2024-11-20 | |
| 3 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2024-12-01 | 2024-12-31 | 5.00 | 5.00 | 2024-12-20 | |
| 4 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-01-01 | 2025-01-31 | 10.00 | 10.00 | 2025-01-23 | |
| 5 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-02-01 | 2025-02-28 | 10.00 | 10.00 | 2025-02-23 | |
| 6 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-03-01 | 2024-03-31 | 10.00 | 10.00 | 2025-03-20 | |
| 7 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-04-01 | 2025-04-30 | 10.00 | 10.00 | 2025-04-29 | |
| 8 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-05-01 | 2025-05-31 | 10.00 | 10.00 | 2025-05-27 | |
| 9 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-06-01 | 2025-06-30 | 10.00 | 10.00 | 2025-06-26 | |
| 10 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-07-01 | 2025-07-31 | 10.00 | 10.00 | 2025-07-28 | |
| 11 | ผู้พิการปฏิบัติงานประจำเดือน/เบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนและเงินสมทบกองทุนประกันสังคม | 2025-08-01 | 2025-08-31 | 10.00 | 10.00 | 2025-08-26 | |
| 12 | ติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงานของคนพิการ | 2025-09-01 | 2025-09-30 | 5.00 | 5.00 | 2025-09-29 | |
| รวมTotal合计 | 100.00 | 100.00 | |||||
วิเคราะห์จากรายงานที่บันทึกไว้จริงด้วยการถดถอยเชิงเส้น (least squares) เป็นการคาดการณ์เบื้องต้นเพื่อประกอบการติดตาม ไม่ใช่ตัวเลขทางการ · กำหนดเสร็จอ้างอิงจาก: วันสิ้นสุดของขั้นตอนสุดท้ายตามแผนAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last stepAnalysed from the reports actually filed, using a linear (least-squares) regression. This is a preliminary projection to support monitoring, not an official figure. · Deadline based on: planned end of the last step
หมุดสีเขียว: พิกัดโครงการGreen pin: Project locationGreen pin: Project location (13.705402, 100.349149)