ค่าเป้าหมาย ระดับ : 5
ผลงานที่ทำได้ ระดับ : 4.37
ประเภทตัวชี้วัด : ตัวชี้วัดงานประจำ
(ตัวชี้วัดระดับผลลัพธ์ (outcome))
รายละเอียดตัวชี้วัดฯ : พิมพ์ข้อมูล
*** สยป. ตรวจประเมินตัวชี้วัด : ไตรมาสที่ 3:
1.คณะผู้ตรวจราชการฯ รับผิดชอบ โดยจ้างสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์(นิด้า)ดำเนินการสำรวจและสถาบันได้ประชุมแนวทางการสำรวจและแบบสำรวจ เมื่อวันที่ 19 ธันวาคม 2562 2.เตรียมสำรวจรอบที่ 1 ในเดือนมกราคม 2563
กองงานผู้ตรวจรับผิดชอบการตรวจประเมินโดยจ้างสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (นิด้า) ดำเนินการสำรวจ ซึ่งสถาบันฯ ได้ดำเนินการสำรวจครั้งที่ 1 เมื่อวันที่ 3 มกราคม 2563 และวันที่ 8 มกราคม 2563 โดยสรุปผลการสำรวจได้รับคะแนนความพึงพอใจ 4.327
กองงานผู้ตรวจรับผิดชอบการตรวจประเมินโดยจ้างสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (นิด้า) ดำเนินการสำรวจฯ ซึ่งสถาบันฯ ได้ดำเนินการสำรวจครั้งที่ 2 เรียบร้อยแล้วเมื่อวันที่ 27 - 28 พฤษภาคม 2563 อยู่ระหว่างรอผลการสำรวจฯ
-กองงานผู้ตรวจรับผิดชอบการตรวจประเมินโดยจ้างสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์ (นิด้า) ดำเนินการสำรวจฯซึ่งสถาบันฯ ได้ดำเนินการสำรวจเรียบร้อยแล้วจำนวน 2 ครั้ง สรุปผลสำรวจดังนี้ -ผลสำรวจครั้งที่ 1 ได้คะแนน 4.327 ครั้งที่ 2 ได้คะแนน 4.417 - สรุปค่าคะแนนเฉลี่ย ได้คะแนน .4.372
-ตามที่ผตร.กำหนด
-ผลสำรวจความพึงพอใจฯครั้งที่ 1 รวมกับครั้งที่ 2 หารด้วยจำนวนครั้งของการสำรวจความพึงใจ
-จัดเก้บข้อมูลที่ฝ่ายปกครองและที่กองงานผู้ตรวจ
:ด้านที่ ๗ – การบริหารจัดการเมืองมหานคร : Management Strategy |
:๗.๓ - การบริหารทรัพยากรบุคคล |
:๗.๓.๑ บุคลากรกรุงเทพมหานครเป็นผู้ปฏิบัติงานแบบมืออาชีพ มีคุณธรรม จริยธรรม และเป็นที่เชื่% |
:๗.๓.๑.๑ การพัฒนาบุคลากรให้มีทักษะ ความรู้ ความสามารถ มีความเป็นมืออาชีพ |