ตัววัดผลหลัก (KR) · ปีงบประมาณ 2568Key result · FY 2025Key result · FY 2025

จำนวนเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน/อาสาสมัครที่เข้าร่วมการฝึกอบรมอาสาสมัคร เพื่อพัฒนาศักยภาพด้านการป้องกันและเผชิญเหตุสาธารณภัย (2208.4)จำนวนเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน/อาสาสมัครที่เข้าร่วมการฝึกอบรมอาสาสมัคร เพื่อพัฒนาศักยภาพด้านการป้องกันและเผชิญเหตุสาธารณภัย (2208.4)จำนวนเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน/อาสาสมัครที่เข้าร่วมการฝึกอบรมอาสาสมัคร เพื่อพัฒนาศักยภาพด้านการป้องกันและเผชิญเหตุสาธารณภัย (2208.4)

ค่าเป้าหมายและผลการดำเนินงานจำแนกรายหน่วยงาน — หน่วยนับ: ร้อยละ · คลิกหน่วยงานเพื่อดูโครงการ/ตัวชี้วัดที่รายงานTargets and results by agency — unit: ร้อยละ · select an agency to see its reported projects/indicators.Targets and results by agency — unit: ร้อยละ · select an agency to see its reported projects/indicators.

หน่วยงานAgencies机构
4
ร้อยละเฉลี่ย (ไม่เกิน 100% ต่อหน่วยงาน)Average achievement (capped at 100% each)平均达成率（每项上限 100%）
100%
ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
4
4
ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 4 75% ขึ้นไป75% or more75% 及以上 0 50–74%50–74%50–74% 0 ต่ำกว่า 50%Below 50%低于 50% 0 ยังไม่มีผลNo result yet尚无结果 0
4 หน่วยงานagencies个机构
ไม่พบรายการที่ตรงกับคำค้นNo items match your search.没有符合搜索条件的条目。
สำนักงานเขตสะพานสูงSaphan Sung District OfficeSaphan Sung 区办事处 กลุ่มกรุงเทพตะวันออกEast Bangkok zone东曼谷区组 · เป้าหมายTarget目标 100 · ผลResult结果 200 ร้อยละ · ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 200%
สำนักงานเขตวัฒนาWatthana District OfficeWatthana 区办事处 กลุ่มกรุงเทพใต้South Bangkok zone南曼谷区组 · เป้าหมายTarget目标 100 · ผลResult结果 100 ร้อยละ · ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 100%
สำนักงานเขตสาทรSathon District OfficeSathon 区办事处 กลุ่มกรุงเทพใต้South Bangkok zone南曼谷区组 · เป้าหมายTarget目标 100 · ผลResult结果 100 ร้อยละ · ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 100%
สำนักงานเขตบางพลัดBang Phlat District OfficeBang Phlat 区办事处 กลุ่มกรุงธนเหนือNorth Krung Thon zone北吞武里区组 · เป้าหมายTarget目标 100 · ผลResult结果 100 ร้อยละ · ครบตามเป้าหมายTarget met已达标 100%
กลุ่มเขตDistrict group区组 สำนัก/สำนักงานเขตDepartment / district局 / 区 ค่าเป้าหมาย/ปีAnnual target年度目标 ผลการดำเนินงานResult结果 ร้อยละPercent百分比 สถานะStatus状态
กลุ่มกรุงเทพตะวันออกEast Bangkok zone东曼谷区组 สำนักงานเขตสะพานสูงSaphan Sung District OfficeSaphan Sung 区办事处 100 200 200% ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
กลุ่มกรุงเทพใต้South Bangkok zone南曼谷区组 สำนักงานเขตวัฒนาWatthana District OfficeWatthana 区办事处 100 100 100% ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
กลุ่มกรุงเทพใต้South Bangkok zone南曼谷区组 สำนักงานเขตสาทรSathon District OfficeSathon 区办事处 100 100 100% ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
กลุ่มกรุงธนเหนือNorth Krung Thon zone北吞武里区组 สำนักงานเขตบางพลัดBang Phlat District OfficeBang Phlat 区办事处 100 100 100% ครบตามเป้าหมายTarget met已达标
รวม 4 หน่วยงานTotal, 4 agenciesTotal, 4 agencies — — 100% (เฉลี่ย)(avg)（平均）

รายละเอียดตัววัดผลIndicator details指标详情

คำนิยามDefinition定义
“พัฒนาศักยภาพ”หมายถึง การปรับปรุง หรือการเปลี่ยนแปลง ให้เกิดความพร้อมด้านความสามารถ ความรู้ ทักษะ ประสบการณ์ที่มีอยู่ภายในตัวบุคคลที่พร้อมจะแสดงออกหรือการกระทำในกิจกรรมใด ๆ ที่ถูกกำหนดให้ปฏิบัติไปสู่สิ่งที่ดีขึ้นกว่าเดิม

“ฝึกอบรม” หมายถึง กระบวนการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมอย่างมีระบบ เพื่อให้บุคคลได้เกิดความรู้ ความเข้าใจ ในเรื่องใดเรื่องหนึ่ง กระทั่งเปลี่ยนพฤติกรรมไปตามวัตถุประสงค์ที่กำหนด ตลอดจนพัฒนาความสามารถจนเกิดทักษะและความชำนาญ

“หลักสูตร” หมายถึง แผนการเรียน ประกอบด้วยเป้าหมายและจุดประสงค์เฉพาะที่จะนำเสนอและจัดการเนื้อหา รวมถึงแบบของการเรียนการสอนตามจุดประสงค์

“อาสาสมัคร” หมายถึง ผู้ที่สมัครใจทำงานเพื่อประโยชน์แห่งประชาชนและสังคม โดยไม่หวังผลตอบแทนเป็นเงินหรือสิ่งอื่นใด
วิธีการคำนวณCalculation计算方法
ผลการดำเนินการ = (จำนวนผู้เข้ารับการฝึกอบรม * 100)/N
N = จำนวนผู้ที่ส่งรายชื่อเข้าร่วมโครงการ